Предметна область
Об’єкт вивчення: науково-методичний базис управління організаціями та їх об’єднаннями за невизначеності умов і вимог.
Цілі навчання: Набуття знань і умінь у сфері менеджменту, що дозволяють розв’язувати комплексні проблеми з управління організаціями та їх об’єднаннями на засадах глибокого переосмислення наявних та створення нових цілісних знань та/або професійної практики.
Теоретичний зміст предметної області: передові концептуальні та методологічні знання науково-дослідного та професійного характеру в сфері менеджменту.
Методи, методики та технології: критичний аналіз, оцінка і синтез нових та складних ідей у сфері менеджменту; економіко-математичні методи та інформаційні технології наукових досліджень в сфері менеджменту.
Інструменти та обладнання: сучасне інформаційно-комунікаційне обладнання, інформаційні системи та технології, програмні продукти, що застосовуються в менеджменті.
Фокус програми
Загальний:
Дослідження закономірностей і розроблення науково-теоретичних основ щодо:
напрямів та визначення цілей, принципів, методів і засобів менеджменту, що забезпечують розвиток та трансформацію національної соціально-економічної системи;
тенденцій розвитку вітчизняного та зарубіжного менеджменту, а на цих засадах – концепцій і моделей управління в економічних системах мікро-, мезо-, макрорівня;
систем менеджменту, в їх рамках методів та важелів управління економічними процесами;
підходів до оцінки та критеріїв ефективності процесу управління, систем і механізмів на мікро-, мезо- та макрорівнях;
методів та засобів підвищення ефективності механізмів управління на мікро-, мезо- та макрорівнях;
політики в сфері менеджменту, шляхів та засобів її реалізації в умовах поглиблення інтеграційних процесів та глобалізації;
вирішення проблем в сфері менеджменту для підвищення конкурентоспроможності національної соціально-економічної системи на мікро- та макро рівнях;
стратегії розвитку менеджменту і механізмів її реалізації.
Спеціальний:
Дослідження закономірностей і розроблення науково-теоретичних основ щодо:
ефективних процесів, форм та технологій менеджменту в рамках національної соціально-економічної системи;
удосконалення моделей менеджменту мікро-, мезо- та макро- рівнів;
маркетингового менеджменту ефективного функціонування ринку товарів і послуг на мезо- та макро- рівнях національної економіки;
галузевої специфіки розвитку менеджменту господарюючих суб’єктів;
менеджменту зовнішньоекономічної діяльності на мікро-, мезо- та макро-рівнях;
чинників розвитку менеджменту світогосподарських зв’язків;
вибір та обґрунтування регуляторів та важелів антикризового менеджменту;
механізмів інвестиційного менеджменту та їх реалізації;
розширення інструментарію методів менеджменту мікро-, мезо- та макро- рівнів;
принципів менеджменту інноваційного розвитку на мікро-, мезо- та макрорівнях, удосконалення інноваційної політики та механізмів її реалізації;
ефективних механізмів економічної безпеки на мікро-, мезо- та макро- рівнях національної економіки;
стратегії менеджменту для розвитку національної соціально-економічної системи в умовах глобалізаційних викликів;
механізмів еколого-економічного менеджменту та забезпечення екологічної безпеки;
ефективних моделей менеджменту, його систем та механізмів;
методів сучасної діагностики економічної кон'юнктури для розвитку менеджменту;
визначення принципів прогнозування та макроекономічного планування в системі менеджменту окремих сфер і галузей;
організаційних структур управління суб’єктами господарювання;
сучасних методів і механізмів інноваційного розвитку суб’єктів господарювання;
управління сучасними організаційними структурами;
розвитку менеджменту на інформаційно-комунікаційних засадах;
методичних підходів до впровадження інформаційних технологій в систему управління господарюючими суб’єктами;
системи управління виробничо-господарською діяльністю мікро- та мезо- рівнів;
ефективного проектного менеджменту в рамках виробничих програм модернізації інфраструктури, програм економічної безпеки підприємницької діяльності;
принципів і методів менеджменту в сфері соціально-відповідальної підприємницької діяльності;
менеджменту розвитку ресурсної бази підприємств;
принципів та механізмів менеджменту в ресурсо- та енергозбереженні на мікро- , мезо- та макро- рівнях;
удосконалення менеджменту в сфері економічної, інвестиційно-інноваційної, виробничої, логістичної, маркетингової діяльності підприємств та організацій.
Особливості програми
Освітня складова програми передбачає засвоєння навчальних дисциплін, загальним обсягом 60 кредитів ЄКТС, з них 4 кредити – практична підготовка, 3 кредити – захист дисертаційної роботи.
Освітньо-наукова програма діалектично поєднує освітню і наукову складові, які обираються особисто здобувачем ступеня доктор філософії виключно за власною траєкторією підготовки.
Освітня складова передбачає вивчення проблемно-орієнтованих лекційних курсів з урахуванням новітніх концептів сучасного менеджменту.
Наукова складова програми формується здобувачем разом з науковим керівником відповідно до їх наукових інтересів та до тематики науково-дослідної роботи кафедри.